Réduire les accidents du travail et les maladies professionnelles
Développer le leadership des managers et l’engagement des équipes
Bâtir une culture sécurité au service de la performance globale
tispego est né de la volonté d’aider les managers à rendre l’entreprise plus sûre, et de construire un pont entre le leadership et la sécurité.
Conseil, formateur et coach professionnel, j’accompagne les entreprises dans le développement de la culture sécurité et du leadership sécurité des managers.
Je suis également le co-auteur de « Libérer la Sécurité au Travail ».
La culture sécurité ne se décrète pas, elle se construit. La clé du succès est l’engagement des managers, et parmi eux, celui des managers de proximité.
C’est par son leadership sécurité que le manager influence les comportements et impacte les valeurs partagées par ses équipes.
Leadership et sécurité sont donc intimement liés, et c’est pourquoi nous privilégions l’accompagnement des managers, plutôt que les programmes massifs de sensibilisation des opérateurs.
C’est aussi pourquoi nous sommes convaincus que la sécurité au travail peut être un vrai levier de votre performance globale.
Disponibilité & flexibilité
Tispego se veut être un partenaire disponible à vos côtés, prêt à accélérer et ralentir en fonction de vos contraintes.
Sur mesure
Echangeons sur vos besoins, et établissons ensemble un programme sur mesure, prenant en compte votre propre culture d’entreprise.
Authenticité
La santé et la sécurité sont des sujets sérieux, mais pourquoi les traiter avec gravité ? Souriez, c’est sérieux !
